Structure organisationnelle de RNCan
Secteur de la gestion et des services intégrés
Ressources naturelles Canada
Secteur de la gestion et des services intégrés
Liste d'employés
Mandat:
SGI Fournit à RNCan une approche systématique et directionnelle et qui donne des repères afin d¿atteindre ses objectifs stratégiques et opérationnels en faisant preuve de leadership dans les domaines de la finance, des ressources humaines,de la santé, de la sécurité et de la gestion des urgences, de la gestion de l'information, des techonologies de l'information, de l'accès à l'information et à la protection de la vie privée et des biens immobiliers tout en assumant les quatre rôles suivants: (1) Veiller à ce que les obligations liées aux lois, aux règlements et aux politiques soient identifiées, comprises et respectées; (2) Assumer un leadership et une orientation dans les domaines strégiques et fonctionnels;(3)Maintenir des fonctions de surveillance et de conformité et préparer les rapports redditionnels; et (4) Améliorer la prise de décisions et les pratiques de gestion en réponse aux besoins opérationnels de RNCan.
Unités:
Liste d'employés
Mandat:
SGI Fournit à RNCan une approche systématique et directionnelle et qui donne des repères afin d¿atteindre ses objectifs stratégiques et opérationnels en faisant preuve de leadership dans les domaines de la finance, des ressources humaines,de la santé, de la sécurité et de la gestion des urgences, de la gestion de l'information, des techonologies de l'information, de l'accès à l'information et à la protection de la vie privée et des biens immobiliers tout en assumant les quatre rôles suivants: (1) Veiller à ce que les obligations liées aux lois, aux règlements et aux politiques soient identifiées, comprises et respectées; (2) Assumer un leadership et une orientation dans les domaines strégiques et fonctionnels;(3)Maintenir des fonctions de surveillance et de conformité et préparer les rapports redditionnels; et (4) Améliorer la prise de décisions et les pratiques de gestion en réponse aux besoins opérationnels de RNCan.
Unités:
- Bureau de la sous-ministre adjointe
- Direction de la planification et des opérations
- Direction des finances et de l'approvisionnement
- Direction du Dirigeant principal de l'information
- Direction générale des biens immobiliers et services en milieu de travail
- Direction générale des ressources humaines
- Direction sur la gestion de la santé, de la sécurité et des urgences
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